中国卫生产业杂志是由国家卫生健康委员会主管，全国卫生产业企业管理协会主办的一本部级期刊。
中国卫生产业杂志创刊于2003，发行周期为旬刊，杂志类别为医学类。
杂志介绍
中国卫生产业杂志是由国家卫生健康委员会主管，全国卫生产业企业管理协会主办的一本部级期刊。
中国卫生产业杂志创刊于2003，发行周期为旬刊，杂志类别为医学类。
关键词: 风险管理 呼吸内科 护理管理 临床效果
目的观察风险管理在呼吸内科病房护理管理中的临床价值。方法随机将2016年8月—2017年8月该院呼吸内科病房收治的180例患者分为两组,每组90例。对照组行常规护理管理,观察组行风险管理。比较两组护理效果。结果 （1）观察组护理满意度（97.78%;88/90）明显高于对照组（71.11%;64/90）,差异有统计学意义（P〈0.05）;（2）观察组护理不良事件发生...
关键词: 风险管理 妇产科护理 术后并发症 护理意外 护理满意度
目的分析妇产科护理管理中风险管理的应用效果。方法病例选取2015年7月—2016年8月该院收治的88例妇产科患者,按照管理方法不同分为对照组（44例常规护理）与观察组（44例风险管理）,对比分析不同护理管理模式应用效果。结果观察组的感染、意外跌倒、用药错误风险发生率、护理满意率以及风险防范意识、管理工作、健康教育、工作态度评分与对照组...
关键词: 人性化护理管理 儿科 模式分析
随着现代经济的飞速发展,我国的医疗水平也在不断提高,大众对医疗水平与质量也随之提高。传统的护理模式已经不能满足患者及其家属对医疗质量的需求,特别是针对婴幼儿而言,护理的方式和水平更是需要与时俱进,及时改变传统的护理方法。人性化管理是在人性的基础上运用科学管理的方法进行有效的管理,能够显著提高护理的有效性以及积极性,从而提高...
关键词: 神经内科 风险管理 临床效果
目的研究《住院患者跌倒风险因素评估表》对神经内科风险管理的作用。方法观察2015年6月—2017年6月收治的90例神经内科住院患者跌倒情况,以不使用《住院患者跌倒风险因素评估表》为对照,分析观察组使用《住院患者跌倒风险因素评估表》价值,比较两组患者对护理工作的满意情况,及跌倒情况。结果两组共17例患者跌倒,其中观察组仅占3例,跌倒率6.67%...
关键词: 护理管理质量 护士分级管理模式 效果
目的主要探索护士分层级管理模式应用于提高护理管理质量中的效果。方法该院于2013年开展护士分层级管理模式,其主要结构为科室护士长到组长、高级责任护士一直到初级责任护士。根据护士不同层级来明确自身职责,同时对护士进行分层次培训预考核,在排班模式、工作权限及待遇方面均给予分层级管理用于区别。此后将该院实施护士分层级管理模式之前...
关键词: 医疗设备 质量控制 管理
当今医学水平快速提高,医院因医疗工作需要而采购大量先进的医疗设备,以进一步提高医疗水平。然而,当前医院在医疗设备质量控制管理等方面还存在着不小的差距。该研究重点探讨医疗设备管理中的问题与解决对策。
关键词: 以人为本 内科 护理 满意度
目的分析＂以人为本＂理念在内科护理管理中的应用。方法选取该院2016年5月—2017年5月内科接诊的患者100例,将其按照数字随机表法分为研究组和对照组,每组分别50例。对照组患者进行常规护理管理,研究组患者进行＂以人为本＂护理管理,对比两组患者对护理服务的认可度。结果研究组患者对护理服务的总认可度为98%,对照组患者对护理服务的总认可度...
关键词: pdca循环 药品效期管理 药房管理
药房在药品管理质量中强化药品效期管理至关重要,是防止浪费药品、提高用药安全、确保药品质量的前提。临床应用过期药品,会对患者健康造成一定影响,易引发医疗纠纷,损害医院声誉。PDCA循环理论在药房药品效期管理工作中应用效果较好,可为药品效期管理提供了科学、全面的管理模式。故该研究探讨PDCA循环在药房药品效期管理工作中开展情况,旨在提...
关键词: 护理管理 分层级责任制管理 护理质量
目的综合分析成立不同护理管理组对医院护理质量的影响。方法选取该院2015年5月—2017年5月收治的90例患者,按照入院顺序随机分为实验组（应用析医护一体化分层级责任制管理方法,45例）与对照组（应用常规护理管理方法,45例）。另外选取该科室的10名护理工作者作为主体,随机分为一体化分层级责任制管理小组以及常规护理管理小组,各5名。结果实验...
关键词: 药房管理 服务质量 规范化管理 药学服务
医院药房是医院的重要组成部分,其主要职能在于为临床科室提供优质、安全的药物,从根本上保证用药安全。然而,大部分医院却并未对医院药房的管理引起重视,导致不规范管理药品事件时长发生,对医院工作的有序进行造成一定的阻碍。由此,只有对药房进行规范化管理,方能充分发挥药房在医院中的作用,并促进药学服务质量的提高。
关键词: 目标管理理论 护理管理 护理质量
目的探讨目标管理理论在护理管理中的应用,以此有效提高临床护理管理质量。方法在临床护理管理中,应用目标管理理论设定护理管理的目标,并根据相应的考核规定,督促各项护理目标顺利完成。该文择于该院100名临床护理人员作为研究对象,按照随机数字表法平均分为两组,即参考组和实验组,参考组采用常规护理管理方法,实验组采取目标管理方法。对比两...
关键词: 神经外科 护理 安全管理 问题 预防措施
神经外科的护理与患者的生命安全密切关联,护理的潜在风险也较大,护理人员在工作过程中不应有所疏忽,否则易造成难以逆转的安全事故发生。由于在护理工作的实践过程中,很多的潜在风险问题仍然存在,因此神经外科护理的安全管理工作显得尤其重要。该文通过临床实践,针对神经外科护理常见的问题,提出相应的预防措施。
关键词: 养老机构 老年护理管理 护理质量 护理满意度
目的对养老机构老年护理管理的现状进行分析,探讨提高护理管理的建议。方法采取问卷调查的方式在该养老机构中随机抽取40家进行调查,针对养老机构老年人、养老机构护理工作人员以及养老机构负责人发放调查问卷,对不同人群的调查结果进行汇总分析。结果养老机构负责人的年龄较大,其对老年护理管理没有清晰的思维或模式;护士人员数量较少,薪资水平...
关键词: 神经外科疾病 护理缺陷 原因 安全管理 分析
神经外科疾病具有病情复杂、发病快、病情变化迅速等主要特征,与此同时,患有该类疾病的患者还可能伴随认知障碍以及感觉障碍等问题,所以,神经外科的护理工作任务量较大,护理人员所要承担的责任也相对较大。在这种情况下,护理人员由于长期承受繁重的护理工作压力,有时难免会对护理工作产生懈怠心理,引发护理工作上的各种缺陷问题。另一方面,患者...
关键词: 优质护理管理 内科 应用 效果 分析
内科是我国各大医疗机构当中一个重要科室,内科疾病的发病机制以及临床治疗一般都具有较强的复杂性,临床中除了疾病的治疗之外,预后阶段的护理干预对于患者健康状态的恢复也具有很大的意义,这就对内科护理工作人员的工作提出了更加严格的要求和挑战。随着医学技术的不断提高,临床中对于护理工作也展开了深入性的研究,优质护理在我国属于一种新型...
关键词: 医院管理 大质控 质量管理方法
为适应现代医院管理的需要,邵阳市中心医院基于＂大质控＂管理理念,构建以患者为中心,全面、协调、可持续的医院质量管理体系,通过体系构建、员工培训、标准化管理对医院质量与安全进行精细化、标准化、制度化的管理,同时科学运用管理工具,以戴明环（PDCA循环）为管理机制,实现医院质量与安全的持续改进.
关键词: 层级管理 普外科护理 工作质量 影响体会
目的探究护士分层级管理模式应用于普外科护理管理中对提高护理管理质量的效果。方法选择该院2016年8月—2017年4月间收治的普外科患者80例作为研究对象,通过随机抽签法将所有患者分为两组,并对其分别命名为实验组和对照组,每组40例。对照组患者采用常规护理模式,实验组患者护理人员应用护士分层级管理模式,对比两组患者的护理质量,并评价护理人...
关键词: pdca循环 低年资护士 手术室 工作质量
目的分析和评价PDCA循环应用于手术室低年资护士的管理对手术室工作质量的影响作用。方法将2015年7月—2016年8月该院手术室开展PDCA循环之前的20名手术室低年资护士收入参照组,将2016年10月—2017年11月该院手术室开展PDCA循环之后的20名手术室低年资护士收入实验组,调查及统计相关指标。结果实验组手术室低年资护士的护理不良事件合计率（1.00...
关键词: 儿内科护理 风险管理 风险控制
目的分析儿内科护理工作中的风险管理应用效果。方法选取2014年2月—2017年12月该院儿内科收治的90例患儿作为研究资料,按照数字随机法将患儿分为两组,一组采取常规护理措施,为普通组,一组则联合风险管理,为研究组,对比分析两组患儿的护理效果。结果研究组患儿护理风险的发生率为6.67%（3例）,普通组患儿护理风险发生率为31.11%（14例）,两组患...
关键词: 个性化护理 产科护理管理 运用
个性化护理具有针对性、灵活性等特点,必须发挥其优越性,对妇产科护理管理进行改革以及创新,才能更好地提高产科护理管理的质量。而且个性化护理在产科管理当中能够发挥其灵活性以及优越性的效果,从而使产科护理管理更加人性化,让患者满意度更高,值得临床推广使用。该文通过研究个性化护理在产科护理管理过程中的一系列管理内容以及管理方法,探...
关键词: 护理管理 护士绩效 考核机制
目的分析护理管理中护士绩效考核机制的应用效果。方法选取2015年1月—2016年12月该院76名护理人员作为研究对象,随机分为两组,各38名。研究组实施护士绩效考核机制,对照组实施常规管理,比较两组护士护理质量评分、患者满意度及不良事件发生情况。结果研究组护理质量评分、护士工作满意度均高于对照组,不良事件发生率低于对照组,差异有统计学意...
关键词: 护士分层级管理模式 产科护理质量 作用价值
目的研究在提高产科护理质量中应用护士分层级管理模式管理的应用价值与效果。方法该次实验涉及的样本资料选取2015年10月—2017年10月期间纳入收治的100名产科产妇,参考不同管理方式予以组别的划分,参照组（n=50）应用常规管理,实验组（n=50）应用分层级管理模式,观察验证实验组与参照组产科产妇对护理的满意度、基础护理、优质护理、病房管理...
关键词: 护士分级管理模式 临床护理 管理质量
目的探讨护士分层级管理模式在提高临床护理管理质量中的价值。方法该院自2015年1月实施护士分层级管理模式,观察实施前、后护士护理管理质量变化、患者对护理满意评分。结果与实施前比较,实施后护理人员整体护理评分、病房管理评分、文件管理评分、基础护理评分均显著增加（P〈0.05）;实施后,护理差错发生率明显降低（P〈0.05）;患者对护理满意...
关键词: 骨外科手术 安全管理 应用价值 精细化管理
目的研究骨外科手术患者安全管理中应用精细化管理的价值。方法将该院2014年3月—2015年3月收治的骨外科手术患者120例根据随机数字表法分为研究组和对照组,每组60例,研究组患者护理人员实施精细化护理安全管理,对照组患者工作人员实施常规护理安全管理,以患者预后出院为标准,对患者住院期间两组患者的护理满意度、整体护理合格率进行对比。结果...
关键词: 医学检验 危急值 管理 评估
医学检验危急值管理在临床实践中的重要性发挥,主要基于其对缓和生命安全的保障,同时在具体的制度制定中,具备适时有效措施的落实,并以其优势管理作用,对杜绝患者发生意外,具有切实有效的防范效果。该研究鉴于检验危急值和报告制度的完善落实,以在相关执行和落实情况调查概况中,为改善和加强该方面的工作提供可行性借鉴。
关键词: 公立医院 人力资源管理 现状对策
目的探讨深化公立医院人力资源管理的具体方法以期促进医院的长期发展。方法从分析医院人力资源管理的内涵和现状问题出发,探寻深化公立医院人力资源管理的方法。结果针对性地改革医院的人力资源管理方式,是医院快速发展的必由之路。结论树立正确的人力资源管理思想,积极改革绩效考核制度和薪酬制度,吸纳留住人才,提高当前医院人力资源管理效率...
关键词: 职业卫生管理档案 资料收集 整理与归档 主要内容 根本保证
用人单位的职业卫生管理档案需要根据真实的记录和信息,更好的参考,对其他行业进行规范;职业卫生管理档案应收集好如下资料：用人单位的职业病防治管理机构和人员职责、职业病危害因素定期检测技术服务合同等;职业卫生管理档案一般每年归档一次,可以在每年的年末进行,将收集到的用人单位职业卫生技术服务委托书、职业病危害因素检测与评价现场勘...
关键词: 儿科 护理管理 风险防范式护理
目的研究并探讨风险防范式护理在儿科护理管理中的应用效果。方法选择2016年1—12月期间该院未开展风险防范式护理的200例儿科患者与2017年1—12月该院开展风险防范式护理后的200例儿科患者,分别设置为对照组、观察组,对照组中开展常规护理,观察组中开展风险防范式护理,两组在护理差错事件发生率、护理质量评分、家长护理满意度等方面作比较。结...
关键词: 普外科 护理风险管理 满意度 效果
目的探讨护理风险管理在普外科护理管理中的应用效果。方法选择该院普外科收治的120例患者作为研究对象,时间为2017年1—12月,简单随机法分为两组,对照组60例患者接受普外科一般护理管理,观察组60例患者接受护理风险管理,比较两组的护理效果以及患者的护理满意度。结果观察组和对照组的护理风险事件发生率分别为5.00%、16.67%,护患纠纷发生率分...
关键词: 护士分层管理 呼吸消化内科 应用价值
目的研究在呼吸消化内科中采取护士分层管理的临床效果以及价值。方法该次统计的数据资料均参考不同的护理管理模式进行组别划分,样本来源于2015年9月—2017年9月期间该院研究的76例呼吸消化内科患者以及20名呼吸内科护理人员,将2015年9月—2016年9月期间行常规护理管理的38例患者以及10名护理人员作为参照组,将2016年9月—2017年9月期间行护士...
关键词: 护士分层级管理 绩效考核 门诊管理
目的分析护士分层级管理加绩效考核在门诊中的应用价值。方法该院于2017年6月在门诊实施护士分层级管理和绩效考核办法,随机选取门诊护士30名作为研究对象,采用该院自制的护理质量评量表评价实施分层级管理和绩效考核前后护士的工作质量,同时统计实施分层级管理和绩效考核前后患者进行各项诊疗工作的等候时间,统计门诊投诉数量、患者护理满意度,...
关键词: 绩效考核 呼吸内科护理管理 应用价值
目的研究在呼吸内科护理管理中采取绩效考核的临床效果以及价值。方法该次统计的数据资料均参考护理管理的不同予以分组,样本来源于2015年4月—2017年4月期间本院研究的88例呼吸内科患者以及20名呼吸内科护理人员,将2015年4月—2016年4月期间行常规护理管理的44例患者以及10名护理人员作为参照组,将2016年4月—2017年4月期间行绩效考核护理管理...
关键词: 安全管理 新生儿游泳 护理管理
目的分析医院新生儿游泳存在的风险因素,探讨相应的加强安全管理措施,为提高新生儿游泳护理服务质量提供方法。方法围绕着新生儿游泳护理中存在的风险因素展开分析,查找出易导致危险事故的＂三不到位＂问题,制定并执行了一系列加强安全管理措施。结果自从2017年加强安全管理以来,该院新生儿游泳抚触室无护理差错事故发生,无医疗纠纷发生,在护理...
关键词: 重要性 管理 药库 药品 质量
药品是有目的对人们生理机能进行调节,以及诊断、预防、治疗人的疾病的特殊商品。且患者疾病的康复及人们生命健康直接受到质量优劣药品的影响,所以提升医疗及保证药品质量,可最大程度确保患者用药安全,在对药品质量的保障上药库的管理十分关键。该文将致力于探究医院是如何通过药库的良性管理而提升药品质量,首先简要介绍了药库管理总目标,之后...
关键词: 口腔门诊护士 职业暴露 原因 管理策略
目的研究口腔门诊护士职业暴露发生的相关原因,且提出合理护理管理对策。方法该次研究涉及的40名样本均选自该院从2014年5月—2017年5月期间纳入的口腔门诊护士,依据随机数字表法的形式将护士进行分组,每组20名,参照组实行常规管理,实验组实行针对性管理,统计观察参照组以及实验组口腔门诊护士对管理的满意度、风险事件发生概率。结果数据研究发...
关键词: 西药房 药学服务质量 措施讨论
目的分析讨论加强西药房管理,并提升整体药学服务质量的具体方法。方法完善医院现有工作制度,提高医院服务水平,简化工作流程,提高药房工作人员整体素质,并根据药房需求拟定综合性管理措施,从多方面提高药方服务管理水平。结果改变现有的医院服务理念,把患者放在服务第一位,按照新型服务模式实施,提高药师的职业素养和专业水平,使患者得到更合理...
关键词: 目标管理 耳鼻喉科 护理管理
目的探讨在耳鼻喉科护理管理中实施目标管理的效果。方法在2016年3月—2017年12月期间选取来该院就诊的耳鼻喉科患者100例和50名耳鼻喉科工作人员参与该组研究,根据奇偶分组法将患者均分2组,各50例。对参照组患者予以常规护理,对实验患者予以目标管理。分析2组护理质量、临床疗效、护理满意度以及并发症发生情况。结果与实施目标管理前相比较,实...
关键词: 高年资护士 职业发展 影响因素 探讨分析
目的探究和分析高年资护士的职业发展现状及其影响因素,从而达到能够更好发挥高年资护士的工作优势和潜能的目的。方法采用问卷调查的方式对该院50名高年资护士进行调查和访问等。结果通过计算分析可得,高年资护士职业发展现状各项问题的得分,并且通过多远线性逐步回归分析可得,现有职称的取得年限、用工性质等都为高年资护士职业发展的影响因素...
关键词: 品管圈 住院药房 账物相符率 准确率
目的探讨品管圈提高住院药房盘点账相符物率的效果。方法运用品管圈方法,进行现状调查,原因分析,目标设定,解析,对策制定并组织实施,最后确认效果。结果开展品管圈活动后,住院药房盘点账物相符率由改善前的48.36%上升到75.91%,表明取得了实质性成效。同时,参与的药师们对品管圈活动的认识,解决问题能力,沟通能力等均有了很大的提高。结论品管圈...
关键词: 品管圈 骨科护理 护理改进措施
目的分析品管圈在骨科护理质量持续改进中的应用效果。方法该院于2017年6—12月在骨科实施品管圈,随机选取80例患者作为研究对象,并选取对象品管圈实施前（2017年1—5月）骨科的80例患者进行对照,对比分析实施品管圈前后患者的护理满意度、各项工作制度的落实效果以及不良事件发生率。结果实施品管圈后患者的护理满意度为98.75%（79例）,明显高...
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