中国医院杂志

坚持以人为本 构建和谐医院——推进医院管理年活动取得实效

关键词: 医院管理年  以人为本  和谐医院  和谐医患关系  医院管理  活动  医疗服务质量  医院科学管理  医疗服务需求  

卫生部确定将2005年作为"医院管理年"时,非常明确指出,开展医院管理年活动的指导思想是:以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,要求在活动中树立和落实科学发展观,"以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题",坚持把社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,旨在健全医院的"质量、安全、服务、费用"等项管理制度,探索建立医院科学管...

卫生部医政司与北京大学中国经济研究中心联手 中国中小城市医院管理发展论坛在云南举行

关键词: 中国经济  研究中心  北京大学  中小城市  卫生部  医院管  论坛  医政  云南  

日前，百余名来自全国各地的医院院长及管理者齐聚云南丽江，参加由卫生部医政司、北京大学经济研究中心联合举办，辉映瑞公司协办的“中国中小城市医院管理发展论坛”。论坛以专家讲座与开放式讨论相结合的互动形式，极大地激发了参会者投入其中思考与辩论的热情，使论坛取得圆满成功。

加强学科建设 提升医院核心竞争力——加强重点专科建设 提升医院核心竞争力

关键词: 专科建设  优势学科  核心竞争力  医院核心竞争力  重点专科建设  学科建设  解放军总医院  组织领导  规章制度  学科结构  

论述了加强医院重点专科建设的必要性，介绍了解放军总医院加强重点专科建设的实践与发展思路，即加强组织领导，完善规章制度，科学制定规划，明确发展思路；调整学科布局，优化学科结构；重视人才培养，加强人才储备；增大技术创新，强化专科特色。指出应注意把握好全面发展与重点建设的关系，传统特色与创新发展的关系，循序渐进与跨越发展的...

学科建设中的机遇、创新和实践

关键词: 学科建设  管理创新  人才培养  学科发展  脚踏实地  优势品牌  新模式  人才  

遵循学科发展的规律,把握前进方向;敏捷捕捉机遇,努力抢抓机遇;积极探索学科建设新模式,不断进行机制和管理创新;重视人才的培养和引进,营造合力,形成人才群体优势;脚踏实地推进学科建设,精心培育优势品牌,进而促进医院的发展.

建设重点学科 打造品牌医院

关键词: 学科建设  品牌医院  校心竞争力  重点学科建设  医院核心竞争力  北京同仁医院  重要意义  具体做法  阶段性  

论述了加强重点学科建设的重要意义,介绍了北京同仁医院重点学科的确立、创新与布局,加强重点学科建设,培育医院核心竞争力的具体做法,总结了加强重点学科建设的阶段性成果.

重点学科建设是医院核心竞争力的重要内容

关键词: 专科建设  楼心竞争力  支撑平台  医院核心竞争力  重点学科建设  薄弱环节  福建省  省医院  

介绍了福建省立医院长期致力于重点学科建设,努力打造医院核心竞争力,注重在优势领域增后劲、在薄弱环节补后劲、在改革大潮中找后劲,使医院在激烈的竞争中稳居全省医院龙头地位的实践和体会,并对新形势下如何做大、做强、做精重点学科,提高医院核心竞争力等问题进行了探讨.

InterSystems引领后关系型数据库新潮流——Cachd及基于Caché的电子病历在“中华医院信息网络大会2005暨中外医院信息化高层论坛”上引人关注

关键词: 中华医院管理学会  医院信息网络  关系型数据库  医院信息化  电子病历  论坛  中外  大会  专业委员会  

本刊讯在卫生部医院管理研究所、中华医院管理学会信息管理专业委员会主办的“中华医院信息网络大会2005暨中外医院信息化高层论坛”上，美国InterSystems公司展出的旗舰产品Caché后关系型数据库，及其合作伙伴在caché基础上开发的电子病历及其它医院信息化解决方案，引起了会议代表广泛关注。据了解，

面对医疗市场 加强专科建设

关键词: 专科建设  人才培养  核心竞争力  医疗市场  医院品牌建设  广东省人民医院  高级专业人才  医疗卫生行业  医疗业务  人才结构  

由于体制、历史和观念等多方面的原因,我国医院普遍存在着高级专业人才匮乏、人才结构不合理、专科特色不突出、品牌意识和市场意识不强等问题,这严重制约了医院的发展,而且随着医疗卫生行业间竞争的不断加剧,矛盾也越来越突出.在市场化背景下,广东省人民医院从医院品牌建设人手开展专科建设,把专科建设作为品牌建设的中心工作,使医院的专科优势...

重视医院重点学科建设

关键词: 专科建设  人才  特色  重点学科建设  三甲医院  持续发展  品牌效应  边缘学科  发展潜力  

结合本院工作实际,论述了把握医院的持续发展,长期保持医院的品牌效应,三甲医院的学科建设应该认真抓住三个方面.指出必须认真分析人才在重点学科中的作用、地位以及重点学科持续发展的前景和动力;重点学科建设突出特色;认真分析普通学科和边缘学科的现代特点、捆绑优势和共同发展潜力.

论构建医院管理长效机制

关键词: 医院管理  长效机制  战略  医院现代化建设  医院评审制度  政府职能转变  质量监管  科学解读  管理理念  持续改进  

必须科学解读"医院管理年":医院管理年不是运动年;要重在构建长效机制.医院管理年必须引入现代管理理念;整合与协调医院管理年同"五项要务"的关系,即同质量监管、医疗安全及质量持续改进、贯彻落实医院管理评价指南(试行)、医院评审制度、医院现代化建设以及强化政府职能转变的关系.

影响贫困人群就医行为的多因素分析

关键词: 就医行为  医疗救助  多因素分析  贫困人群  评价分析  就业情况  

对2000份问卷进行综合评价分析,探索影响人们就医行为的多种因素,主要包括收入、学历、年龄、交通以及就业情况等,以便为科学的医疗救助提供合理的信息依据.

佛山市城乡居民口腔医疗需求的调查报告

关键词: 口腔医疗  医疗需求  医疗服务  口腔门诊  城乡居民  佛山市  疾病防治工作  口腔医疗机构  医院就诊  年龄阶段  

目的:了解佛山市城乡居民口腔医疗需求的情况.方法:按年龄阶段分五个组,设计口腔医疗需求调查表,由被调查者自填,其中"四病"由口腔专科医生检查核实.结果:居民认为就诊方便72.7%,有必要在社区增设口腔门诊77.4%,选择医院就诊84.7%,选择专家号70.8%,选择夜诊24.9%,对医疗质量满意67.9%,收费的合理53.0%,每年洁牙6.2%,每年检查口腔17.1%,龋病57.1%...

国有医院年薪制实施方法研究

关键词: 年薪制  国有医院  分配模式  工资分配制度  问卷调查分析  考核指标  综合性医院  经营者  医疗单位  结构模式  

年薪制就是以"年度"为期间确定经营者的基本报酬,并根据经营成果发放风险收入的一种工资分配制度.用年薪制方式来考核经营及管理者,并作为一种激励报酬制度已成为一种潮流和趋势.目前年薪制在医疗单位特别是规模较大的综合性医院开展较少,而且实施方法各有不同,实施效果还在尝试之中.本文通过对102位职工问卷调查分析基础上,着重探讨在医院实施...

中澳两国精神卫生工作的比较及启示

关键词: 精神卫生  社区服务  卫生事业  精神卫生工作  社区精神卫生服务  精神卫生立法  专业队伍建设  卫生知识宣传  基本情况  服务特点  

分析了中国精神卫生工作的基本情况及存在的问题,介绍了澳大利亚精神卫生服务特点以及对我国精神卫生工作的借鉴.建议加快我国精神卫生立法的进程.指出发展社区精神卫生服务是精神科改革的一个方向,加大专业队伍建设,在综合性医院发展精神科,加大精神卫生知识宣传的力度.

浅析院前急救易发生原纠纷及防范

关键词: 院前急救  急救医学  现场救治  医疗纠纷  人员因素  医务人员  

院前急救受条件、设备、人员因素的限制，而且发生患者或家属与医务人员意愿不符的结果，产生医疗纠纷。本文分析了发生院前急救医疗纠纷的原因和避免，减少发生纠纷的措施。

北京市律师协会医疗法律专业委员会成立

关键词: 专业委员会  医疗法律  北京市  协会  律师  2005年  教育背景  实践经验  理论水平  

2005年6月25日，北京市律师协会医疗法律专业委员会在京成立。该专业委员会有委员27人，成员绝大多数具有医学教育背景，在医事法律方面均具有较高的理论水平和丰富的实践经验，并过大量在国内具有重大影响的医疗案件。

加强医院管理 防范医疗纠纷

关键词: 医疗纠纷  质量管理  医患关系  医院管理  法律意识  热点问题  合法权益  医患双方  管理制度  

建设医院文化 促进医院发展

关键词: 医院文化  医院发展  运行机制  医院文化建设  制度文化建设  员工素质  医患关系  医院品牌  系统工程  医院精神  

深刻理解加强医院文化建设的重要意义是提高员工素质、密切医患关系、促进医院发展、打造医院品牌的的重要举措.全面推进加强医院文化建设的系统工程,培育具有鲜明个性的医院精神;加强医院制度文化建设和医院行为文化建设;不断优化加强医院文化建设运行机制,提升医院市场竞争优势.

打造特色品牌与塑造医院形象

关键词: 特色品牌  医院形象  市场竞争  塑造  医院竞争力  自身形象  学科建设  人才培养  医疗设备  整体实力  

打造医院特色品牌,树立医院形象是提升医院竞争力的需要.塑造医院自身形象,最终要靠雄厚的实力支撑,为此,医院要狠抓学科建设;强化特色;加大人才培养力度;要不断更新医疗设备,提高医院整体实力;充分利用大众传媒,营造有利于医院发展的氛围.医院形象的塑造同时要靠全体人员的共同努力.

建皖西南大地上的现代化品牌医院——访安徽省桐城市人民医院汪革新院长

关键词: 市人民医院  现代化品牌医院  安徽省  院长  西南  汪革新  县市级医院  跨越式发展  医院改革  

时隔一年半,记者再次踏上皖西南大地,到安徽桐城市人民医院采访.一家县市级医院如此吸引我们的目光,是因为这个县市级医院改革的亮点,在很短的时间里,以高速度实现了跨越式发展.一年半前,记者离开桐城市人民医院时,医院的门诊大楼工地正在推土,一年半后的今天,记者已是在宽敞、明亮、宾馆化的新门诊大楼里与汪院长访谈.记者切身感受到了这所医院...

医学实验室执行ISO15189：2003指南

关键词: 医学实验室  iso  质量体系  iso15189  指南  执行  特殊要求  实验室内  技术要求  

为实验室如何满足ISO 15189:2003医学实验室能力和质量特殊要求提供了指南.本指南描述了在医学实验室内建立质量体系逐步过程的基本原理.本指南可应用于新建和已存在实验室.它包括了ISO 151 89:2003管理和技术要求.

加强医院感染管理 提高医疗质量

关键词: 医院感染  管理  医疗质量  医院感染管理  医院全面质量管理  持续质量改进  控制系统  感染发病率  医院管理  全员参与  

医院感染管理是医院管理的重要内容.本文阐述了将感染管理纳入医院全面质量管理,建立有效的管理与控制系统,以医院感染的重点环节作为控制与管理的关键,实施全员参与、全员培训,持续质量改进,降低医院感染发病率,提高医疗质量具体做法及成效.

立用层次分析法评价医院临床科室的综合绩效

关键词: 层次分析  临床科室  综合绩效  医院临床科室  层次分析法  绩效  定量分析  定性分析  医院管理者  决策理论  

层次分析法是美国数学家提出的定性分析和定量分析相结合的多因素决策理论和技术，通过对递阶层次因素之间的两两比较构建判断矩阵，由此得到所有决策因素相对于总目标的重要性优劣排序。医院临床科室绩效的各个指标中，既有定量的，也有定性的，因此需要一个合适的评价方法。本文运用层次分析法对10个临床科室综合绩效进行评价证明，层次分析法...

建康教育对医院发展战略作用的思考与实践

关键词: 健康教育  发展战略  医院改革  医院发展战略  建康教育  重庆市第九人民医院  健康教育工作  全面发展  战略发展  北碚区  

通过重庆市第九人民医院与北碚区健康教育所携手10年，健康教育对医院发展战略所起作用的思考与实践，总结了“一、二、三、四健康教育工作”的基本经验，为促进医院协调、全面发展，创新医院战略发展思路，作了有益的探索与尝试。

军队医院财务管理的实践与体会

关键词: 医院财务管理  军队医院  实践与体会  社会主义市场经济  社会保障制度  医院经济活动  财务管理体制  改革开放  医疗工作  

改革开放以来,随着社会主义市场经济的进一步深入和社会保障制度的不断完善,军队医院在确保部队医疗工作的同时,不同程度地对社会开放,使军队医院经济活动和经济关系发生了巨大变化,给军队医院的财务管理带来了许多新问题.如伺调整、改革和完善军队财务管理体制,以适应医院工作和发展已成为当务之急.

浅谈如何做好科研卫生事业单位的安全保卫工作

关键词: 安全保卫工作  卫生事业单位  科研  卫生事业改革  管理工作  卫生单位  社会稳定  管理体制  

安全保卫工作是科研卫生单位管理工作的一个重要组成部分,是维护社会稳定和单位内部正常治安秩序,保障科研卫生事业顺利发展的重要保证.随着科研卫生事业改革不断的深入和管理体制的变化,安全保卫工作正面临着许多新问题、新情况.对安全保卫工作也提出了新的任务和要求.

护理质量管理研究

关键词: 护理质量  管理  评价  护理质量管理体系  质量管理研究  质量评价体系  全面质量管理  管理评价  1998年  护理管理者  

研究和探讨现代护理质量管理体系,提高护理品质.方法回顾分析我院从1998年开始至今护理质量管理评价体系的建立和改进情况.以全面质量管理、人员素质绩效评价、护理活动质量管理评价、以人为本质量管理评价以及其他质量评价制度等方面的质量评价体系建立和实施为切人点,对现阶段的护理质量管理评价进行了探讨和研究.结果护理质量管理的全面开展,...

浅析某医院六年进修教育状况

关键词: 进修教育  进修生  管理  医院进修生  教育状况  学历结构  年龄结构  中级职称  医学科学技术  继续医学教育  

目的:探讨近6年上海市交通大学附属第一人民医院进修生的结构情况.了解该院进修人员变化趋势,为继续教育决策改进提供依据.方法:采取算术统计方法,从年龄,性别,学历,职称,学科发展以及管理办法等方面进行初步分析.结果:进修生性别无明显差异(50.45%vs 49.55%),年龄结构以30岁-39岁为主体(占56.03%),学历结构以本科为主体(占58.32%),研究生学历略...

流程再造：改善医疗服务质量和效率的科学方法——中美医院流程再造专题研讨会综述

关键词: 专题研讨会  医院发展  流程再造  医疗服务质量  科学方法  中美  大学医学中心  信息管理  2005年  

2005年5月16-17日,由中华医院管理管理学会信息管理专业委员会和北京华卫医院发展研究中心联合举办的"中美医院流程再造专题研讨会"在北京21世纪饭店的一间会议厅举行,来自北京、山东、河北、江苏、陕西、湖北、辽宁等省、市近百名医院的管理者,认真聆听了美国罗斯大学医学中心教授李劲、美国Metis Advisory Group,Ltd公司总裁J.Christopher New...

手部卫生：旨在降低医院感染的策略（八）——手部卫生的科学

关键词: 手部卫生  医院感染  科学  医务工作者  接触病人  医务人员  卫生问题  

"医务人员在接触病人后认真洗手或消毒一直是防止医院病原传播的最重要方法之一.在过去几十年中,全球范围内对手部卫生问题一直没有给予足够的重视,而现在该是医院和医务工作者重视手部卫生的时候了……"(Boyce JM.).

安徽省桐城市人民医院

关键词: 市人民医院  安徽省  综合性二级甲等医院  业务收入  2004年  门诊人数  住院人数  经济效益  社会效益  

安徽省桐城市人民医院是一所集医疗、教学、科研、康复于一体的综合性二级甲等医院.近年来,医院领跑式前进,超常规发展,各项业务指标均居安徽省同级医院前列.年门诊人数、住院人数、手术例数等逐年增长,现开放床位520张,病床利用率在80%左右.2004年业务收入达7500多万元,经济效益居省内同级医院领先地位.医院社会效益日益提高,品牌形象正在树立.