期刊在线咨询服务, 立即咨询
中国职工教育杂志

杂志介绍

中国职工教育杂志是由中华全国总工会主管,中国工人报刊协会主办的一本部级期刊。

中国职工教育杂志创刊于1993,发行周期为半月刊,杂志类别为教育类。

中国职工教育杂志

部级期刊

  • 主管单位:中华全国总工会

  • 主办单位:中国工人报刊协会

  • 国际刊号:1005-7773

  • 国内刊号:11-3311/G4

  • 发行周期:半月刊

  • 高扬公平正义之旗 促进社会和谐稳定

    关键词: 公平正义  社会和谐稳定  五中全会  中国  务实  

    举世瞩目的十七届五中全会胜利闭幕,面对处于"关键时期"和"攻坚时期"的"十二五",全会沉着冷静,用理性务实的态度为中国描绘出一幅切实可行的发展蓝图。在这幅标志中国未来五年走向的蓝图上,人们不难发现一个清晰的坐标:公平正义。细读公报全文对于"十二五"发展路径的描述,公平正义的精神正如一条红线贯穿始终。

  • 所有劳动者和公民都能平等享受社会保险权利

    关键词: 社会保险法  全国人大常委会  劳动者  中华人民共和国  权利  享受  平等  

    10月28日,十一届全国人大常委会第十七次会议表决通过了《中华人民共和国社会保险法》等4部法律。当天,全国人大常委会办公厅举行新闻会,邀请有关方面负责人就会议表决通过的法律的有关问题回答记者提问。人力资源社会保障部胡晓义副部长出席会,并回答了记者提问。

  • 《社会保险法》体现五大亮点

    关键词: 全国人民代表大会常务委员会  中华人民共和国  2010年  

    《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过,将于2011年7月1日起施行。新颁布《社会保险法》体现五大亮点:

  • 依法维护劳动者权益 构建和发展和谐稳定劳动关系

    关键词: 劳动关系  和谐稳定  劳动者权益  依法维护  劳动争议案件  最高人民法院  法律若干问题  劳动用工制度  

    高法相关负责人司法解释劳动争议9月14日,最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》(以下简称《解释三》)开始施行,最高人民法院民一庭庭长杜万华就《解释三》的有关问题接受了记者的采访。☆以构建和发展和谐稳定的劳动关系为价值取向关于这一司法解释的背景和意义?答:随着我国劳动用工制度的深刻变革,劳动法律制...

  • 依法推进“两个普遍” 更好地发挥企业工会作用

    关键词: 工会作用  普遍  企业  工会建设  稳定工作  职工队伍  职工权益  工会组织  

    依法推进"两个普遍",对于各级工会顺应新形势新变化,把握当前工作重点,抓好企业工会建设,做好维护职工权益和维护职工队伍稳定工作,充分发挥工会组织在党和国家工作大局中的作用,意义重大而深远。

  • 《湖北省企业工会条例》——十大亮点解读

    关键词: 企业工会制  湖北省  地方性法规  解读  十大  工会主席  人大常委会  2010年  

    9月29日,我国第一部专门针对所有类型企业工会制定的省级地方性法规,经湖北省第十一届人大常委会第十八次会议表决,获得通过。这部名为《湖北省企业工会条例》的地方性法规,从2010年12月1日起正式实施。《条例》针对目前基层工会中的一些难点问题,明确规定"上级工会根据国家有关规定和企业的需要,经与企业协商,可以向区域性、行业性基层工会联...

  • 劳动争议调解

    关键词: 劳动争议调解  法律咨询  社会保险  福利待遇  劳动关系  人才机构  第三方  企业  

    劳动争议调解是指在企业与员工之间,由于社会保险、薪资、福利待遇、劳动关系等发生争议时,由第三方(例如专业性的人才机构、争议调解中心等)进行的和解性咨询,通过劳动争议调解达到法律咨询、和解方式等的说明。

  • 深入推行“两个普遍” 发挥工会组织重要作用

    关键词: 工会组织  普遍  工资集体协商  职工合法权益  中国企业  法人单位  工资协商  增长机制  

    两个普遍内容:(1)依法推动企业普遍建立工会组织(2)依法推动企业普遍开展工资集体协商目标要求:(1)到2012年,中国企业法人单位工作建会率要达到90%以上,职工入会率达到92%以上,基本实现企业依法普遍建立工会组织的目标。(2)力争到2012年,基本在各类已建工会的企业依法全面推行工资集体协商。包括职工工资协商共决机制、正常增长机制和...

  • 劳动监察

    关键词: 劳动监察  行政主管部门  劳动法规  劳动法律  通报批评  劳动者  许可证  罚款  

    劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、

  • 提升工会在职业安全卫生中的维权作用

    关键词: 职业安全卫生  工会工作  维权作用  职工权益维护  职业病危害  安全生产事故  

    职业安全卫生权益是职工所拥有的一项重要劳动权益,我国的《安全生产法》和《职业病防治法》正式实施已有八年的时间,然而安全生产事故和职业病事件仍时有发生,甚至有愈演愈烈的趋势,不得不引起我们对这一问题的再度关注。据卫生部透露,全国30多个行业不同程度遭受职业病危害,估计有2亿劳动者在从事劳动过程中不同程度遭受职业病危害。我国已进...

  • 全国总工会副主席陈荣书调研宁夏落实“两个普遍”工作

    关键词: 宁夏回族自治区  全国总工会  专题调研  副主席  普遍  陈荣  厂务公开民主管理工作  基层工会工作  

    10月12日-13日,全国总工会副主席、书记处书记陈荣书率全总调研组对宁夏回族自治区各级工会落实"两个普遍"情况进行专题调研。全总调研组分别召开推进"两个普遍"汇报会和座谈会,听取自治区总工会和银川市总工会就区市两级工会推进"两个普遍"及开展厂务公开民主管理工作情况的汇报,并与部分县区、街道社区工会和直属基层企业工会负责人进行...

  • 如何冲出农民工社保困局

    关键词: 农民工群体  社保  城市生活  职工群体  低位徘徊  社会保险  参保率  成本  

    农民工群体作为我国职工群体中非常重要的组成部分,国家应当为其提供更多在城市生活的便利,节约其生存的成本,提高其城市生活的质量。而目前事实却是农民工社保参保率一直低位徘徊,农民工参加社会保险困难重重,问题出在哪里?如何冲出农民工社保困局?

  • 恶意欠薪应当追究刑事责任

    关键词: 刑事责任  欠薪  恶意  中华人民共和国  全国人大常委会  应当  有期徒刑  刑法修正案  

    首次提请十一届全国人大常委会第十六次会议审议的《中华人民共和国刑法修正案(八)(草案)》增加了几个加强民生保护的新罪名,其中包括恶意欠薪的刑法规制问题,即"有能力支付而不支付或者以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金,造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒...

  • 农民工职业病维权情况调查分析

    关键词: 职业病危害  调查问卷  农民工  维权  2010年  调研  

    近年来,农民工职业病危害事件频频发生,甚至出现"开胸验肺"的极端做法,再度引发媒体和学界对农民工职业病维权状况的关注。为更深入地了解农民工职业病维权现状,寻求解决这一困境的最佳途径,2010年1-2月份,我们一行8人在北京、河南、青海、四川、江西、海南、福建、辽宁等八个省市通过面谈与发放调查问卷的形式,对农民工职业病维权情况进行了...

  • 坚定信心 迎难而上 推动工会法律工作创新发展

    关键词: 法律工作  总工会  创新  信心  职工群众  职工维权  实践探索  法律援助  

    9月14日,江苏省工会法律工作会议在盐城召开。会上,南京、苏州、无锡、常州等13个地市工会介绍了职工维权、社会维稳、法律援助与监督等方面的实践探索经验。江苏省总工会副主席刘广忠出席会议并作了讲话,他对工会法律工作在新形势下面对的新问题做了分析研究,并提出了下一步的工作思路。他要求全省各级工会干部在情感上贴近职工群众,做职工群众...

  • 建立“六位一体”维权体系 促进全市和谐劳动关系建设

    关键词: 和谐劳动关系  六位一体  体系  劳动法律监督  维权  总工会  法律工作  矛盾纠纷  

    今年以来,无锡市总工会进一步构筑完善监督、调处、法援、接访、预警、普法"六位一体"工作体系,全面推进工会法律工作的深入开展,促进了全市劳动关系的和谐与稳定。强化工会劳动法律监督源头防范劳动矛盾纠纷上半年,

  • 劳动仲裁

    关键词: 劳动仲裁  劳动争议仲裁委员会  当事人  提起诉讼  人民法院  书面申请  正当理由  

    是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的。仲裁委员会不予受...

  • 努力化解劳动争议 构建和谐稳定的劳动关系

    关键词: 劳动争议  劳动关系  和谐稳定  广西自治区  工会工作  创新思路  群体性事件  非公经济  

    近年来,随着企业改革的深入和非公经济的快速发展,我区的劳动关系发生了深刻的变化,劳动争议、职工群体性事件呈现上升态势,对我区经济发展社会稳定产生了重要的影响。广西自治区工会在争议调解工作中进行大胆创新,建立了劳动争议预防预警机制,并积极推动建立全方位、多层次、广覆盖的劳动争议调解组织网络,取得了突出的成效。广西区总的维权工...

  • 发挥工会特色 为职工提供优质法律服务--柳州市总工会职工律师团成立五周年

    关键词: 职工之家  法律服务  总工会  柳州市  律师团  法律援助中心  法律工作  周年庆典  

    10月26日上午,柳州市总工会在新落成的职工之家召开“柳州市职工律师团成立五周年庆典暨续签2011年法律服务协议书”工会法律工作会议。由柳州市司法局党组成员覃福富同志带队,市法律援助中心主任王玺同志以及市总工会聘请市法律援助中心的3名公职律师到会祝贺。柳州市总工会高度重视此项活动的开展,由柳州市总工会副主席杨冬平同志主持会议...

  • 职工维权法律服务热线开通

    关键词: 职工维权  服务热线  法律  工会组织工作  职能作用  科学维权  维权观  服务站  

    冀中能源峰峰集团万年矿工会认真贯彻全总提出的"组织起来、切实维权"的工作方针和"特色维权观",充分发挥工会组织工作依法科学维权的职能作用,建立健全了职工维权法律服务站,紧紧围绕企业的工作大局,

  • 勿在工友“伤口”上“撒盐”——艰难的工伤维权路

    关键词: 工伤认定申请  维权  伤口  2008年  工伤职工  盐  

    2003年《工伤保险条例》实施之后,我国工伤认定的数量每年都在增长,2005年全国的工伤认定申请是50万件,而到2008年底就达到了90万件。在这些看似枯燥的数字背后,其实饱含了一个又一个工伤职工的辛酸和眼泪。

  • 工人违章致工伤雇主也要担责任

    关键词: 雇主  工伤  司法鉴定机构  责任  违章  工人  准格尔旗  乌兰察布市  

    举案从内蒙古乌兰察布市来到包头打工的19岁的农民工田文辉,受雇到内蒙古准格尔旗一家"天聚"砖厂打工。在砖厂拉运砖坯时,他左臂被切坯机挤伤,经司法鉴定机构鉴定为九级伤残。康复出院后,他找到砖厂老板和雇主要求对他工伤进行赔偿,但雇主只同意支付3万多元医疗费。无奈之下,田文辉依法向准格尔旗法院提起民事诉讼。

  • 南京鼓楼法院:长期不签劳动合同 员工升格“无固定期限”

    关键词: 无固定期限劳动合同  书面劳动合同  劳动监察部门  法院  鼓楼  南京  升格  员工  

    举案田园女士进入某事业单位工作,但单位长期不与其签订书面劳动合同。按照我国劳动合同法规定,该女工的用工身份自然转变成无固定期限劳动合同,这是法律意识淡薄的用人单位所始料不及的。2010年3月,用人单位以女工岗位被撤销为由,通知女工收拾东西走人。女工不服即向劳动监察部门举报,劳动监察部门经查后责令用人单位整改,

  • 休假期间与他人调班引发的工伤纠纷

    关键词: 工伤纠纷  休假期间  他人  公司职工  2009年  常州市  纠纷案  死亡  

    举案日前,江苏常州市中院就一起职工休息期间与他人调班工作期间死亡的工伤纠纷案作出判决。2009年6月27日,常州某保洁公司职工朱俊才休息,但同事因家中有事,请求与他调班,朱骏才在未告知公司的情况下答应了。同日,朱骏才在道路清扫作业时被车辆撞伤死亡。事后,有关部门认定朱俊才为工伤。

  • 劳务派遣员工应向谁索要经济补偿金

    关键词: 劳务派遣公司  经济补偿金  员工  劳动合同  合同期限  合同签订  学校工作  续签  

    我与一劳务派遣公司签订劳动合同,合同期限为两年。合同签订后,劳务派遣公司派我到某学校工作,现劳务派遣合同即将到期,劳务派遣公司不予续签。请问,劳动合同到期终止后,我该向谁索要经济补偿金?

  • 劳动者不同意降低条件续约 企业应支付经济补偿

    关键词: 经济补偿  劳动者  劳动合同  公司效益  企业  工资待遇  2008年  2010年  

    我于2008年7月1日经过招聘进入某公司从事会计工作,双方签订了为期2年的劳动合同。合同约定,工资为每月2000元。2010年6月1日,公司通知我,劳动合同即将到期,公司决定与我续订劳动合同,但因公司效益不好,要降低工资待遇。我不同意降低工资待遇,于是决定不续签劳动合同。合同到期终止后,公司拒绝支付经济补偿。请问,我该如何维护自己的权益?——...

  • 一个公司两块牌子 工龄能否连续计算

    关键词: 无固定期限劳动合同  公司  牌子  工龄  技术开发  2007年  用工单位  研究所  

    我于1999年到某技术研究所工作,并与它签订了劳动合同,但自2007年6月1日始,变为与某技术开发公司签订劳动合同。劳动合同除了用工单位的名称外,其他什么都没有变。最近,当新一轮劳动合同又要签订时,我要求签订无固定期限劳动合同,却遭到技术开发公司的拒绝,

  • 解除合同时未休年假的工资支付

    关键词: 解除合同  工资支付  解除劳动合同  带薪年休假  经济补偿  工资报酬  单位  

    我在某家纺公司已经工作了3年,今年7月5日因故被单位解除劳动合同。单位按《劳动合同法》规定的标准给了经济补偿,但我认为在没有享受今年带薪年休假的情况下与单位解除劳动合同,单位应支付未休年假工资报酬。而单位认为解除合同之前未安排休假是我的责任,单位不会再支付额外的补偿。请问该如何维护自己的权益。——唐某

  • 用证据说话 用法律维权

    关键词: 维护职工合法权益  法律维权  劳动者合法权益  劳动争议案件  说话  证据  劳动保障部门  

    《劳动合同法》的实施已逾两年。两年来,全国的劳动纠纷案件数量呈现井喷式爆发,而且绝大部分是由劳动者一方提起仲裁或诉讼的。据劳动保障部门提供数据,2009年全国劳动争议案件近100万件。要最大限度地依法保障劳动者的合法权益,除国家政府部门要进一步完善法律制度、加大执法监督,工会组织发挥依法维护职工合法权益的作用之外,重要的途径是使...

  • 超越梦想我们一起飞

    关键词: 梦想  劳动人事管理  计划经济体制  市场竞争  电建二公司  市场经济  生产力  

    竞争加剧催生新模式山西电建二公司在数十年的市场经济摸爬滚打中,对人才的使用与培养进行了不断的探索和实践,深刻意识到要想在激烈的市场竞争中"柳暗花明",就必须重视生产力中最具决定意义的因素——人;必须将计划经济体制下劳动人事管理推向前台,

  • 家政服务工程培训站点翻倍 逾6千名学员接受免费培训

    关键词: 家政服务员  工程培训  免费培训  北京市财政局  社会和谐稳定  站点  学员  下岗失业人员  

    北京市"家政服务工程"是北京市商务委员会、北京市财政局和北京市总工会共同组织实施的一项惠民工程。从2009年开始,始终坚持以企业为主体、政府引导支持、社会多方参与的工作方针,通过自主培训家政企业和社会专业培训机构向准备从事家政服务工作的城镇下岗失业人员、农民工提供免费培训。为提高家政服务员的职业技能和综合素质,加快建设一支...

  • 女职工培训示范学校 为提升素质搭建平台

    关键词: 示范学校  职工培训  职工素质  职工教育培训工作  女职工委员会  五年规划  联合办学  2010年  

    为贯彻实施全国职工素质建设五年规划,进一步加大女职工教育培训工作力度,全面提升女职工队伍的整体素质,为"十二五"规划的实施提供人才支持,根据全总第十五届书记处第三十五次会议精神,全总女职工委员会2010年至2013年拟在全国选树200所女职工培训示范学校。近期,经过各省级工会的认真推荐,已首批选树了31所工会女职工培训示范学校并进行挂牌...

  • 创新型领导干部的培养选拔要内外兼修

    关键词: 领导干部队伍  培养选拔  创新型  党的十七大报告  油田企业  知识经济  油田建设  素质  

    党的十七大报告指出,必须建设高素质的领导干部队伍。随着知识经济的发展,创新对企业的发展至关重要,油田企业比以往任何时候都迫切需要大批创新型领导干部。笔者认为,油田建设高素质的领导干部队伍,应在培养和选拔创新型领导干部上下功夫。

  • 万绿丛中一点红 《中国职工教育》——夯实企业基石之堡垒

    关键词: 企业文化建设  职工教育  中国  一线员工  精神食粮  

    "这一期的《中国职工教育》到了吗?大家伙都盼着看呐!"这是一种观念,更是一种信仰。《中国职工教育》不仅给企业文化建设提供指导,更为广大一线员工提供了丰富的"精神食粮",受到广大员工的热烈欢迎,堪为夯实企业基石之堡垒。

  • 做好企业思想政治工作的三个结合

    关键词: 思想政治工作  石油企业  领导干部队伍建设  企业文化  知识经济  与时俱进  时代感  创新  

    创新是新形势的必然要求,是增强思想政治工作时代感的根本出路。石油企业在思想政治工作方面具有光荣的传统和丰富的经验,在新的形势和条件下开创思想政治工作的新局面具有重大的现实意义,对企业的发展也将会起到极大的促进作用,创新就是实现这两大目标的必经之路。企业文化、高素质领导干部队伍建设、知识经济与思想政治工作的有机结合,将会使...

  • 开展班组改善创新活动 推动企业精益管理

    关键词: 企业管理水平  精益管理  创新  东风汽车公司  班组建设工作  企业竞争力  基础性作用  经营发展  

    东风汽车公司班组建设工作已经36年了。进入新世纪特别是近几年来,根据公司全面推行精益管理的要求,公司进一步加强班组建设,在班组中广泛深入开展全员改善创新活动,为提高企业管理水平、增强企业竞争力、实现企业经营发展目标发挥了极其重要的基础性作用。

  • 以人为本 首创兴企 大力提升民营企业班组建设水平

    关键词: 民营企业  以人为本  班组建设  企业文化精神  跨越式发展  现代企业  太阳能  现代化  

    江苏太阳雨太阳能有限公司,是一家现代化大型民营企业。现有员工4000名,企业班组260个。作为一家发展迅速的大型民营企业,公司忠实践行"以人为本,首创兴企"的企业文化精神,积极探索班组建设的新方法、新途径,以创建"工人先锋号"为载体,以创新竞赛为抓手,打造了一批生机勃勃、敢打硬仗的现代企业班组,促进了企业跨越式发展。

  • 推进职工文化建设是工会组织重要职责

    关键词: 职工文化建设  工会组织  职责  职工群众  精神文化生活  精神文化需求  先进文化  生活方式  

    工会组织作为党联系职工群众的桥梁纽带,承载着为职工群众传播先进文化,提供高品质精神文化生活的职能。推进职工文化建设,对于满足职工群众日益增长的精神文化需求、倡导健康文明的生活方式、提高职工队伍的整体素质都有着极为重要的现实意义。

  • “精细”文化让他们蜚声国内外

    关键词: 文化管理  国内外  中原油田  钻井市场  钻井公司  工程处  大拇指  摩擦  

    提到钻杆制造加工,目前国内外钻井市场的许多专家就很快会想到中原油田钻井管具工程处管修班组摩擦焊巾帼班,包括不少国外钻井公司的老总们,听到中原管具的钻杆摩擦对焊,也一个个竖起大拇指,连声"OK"。这个班组,体现出了文化管理的无穷魅力……

  • 深化“建家”工作推动矿铁和谐发展

    关键词: 铁路  和谐发展  职工合法权益  企业利益  职工之家  和谐稳定  运输部  

    近年来,龙煤集团鹤岗分公司铁路运输部工会紧紧围绕矿铁运输中心,以维护企业利益和职工合法权益为出发点,以建设优秀"职工之家"为努力目标,将深化"建家"活动贯穿于工会整体工作当中,通过"建家"强会,有力推动了矿铁和谐稳定发展。

免责声明

若用户需要出版服务,请联系出版商,地址:北京市西城区真武庙路1号中国职工之家A座6层,邮编:100045。本站仅做历史信息展示,不提供任何服务。