关键词:企业文化建设 劳动关系 中国梦 研究所 博士后
摘要:【人物简介】乔东,清华大学管理学博士后,中国劳动关系学院企业文化建设研究所副所长,中国企业文化促进会企业文化管理师认证委员会专家委员。哈佛大学首位企业职工文化访问学者,国家社科基金项目和教育部人文社科基金项目主持人。出版学术专著、主编著作、参编著作、参编译著以及主讲音像著作多部,在《清华大学学报》、《科学管理研究》、《理论导刊》等国家核心期刊发表学术论文40余篇。 主要学术著作有:《从西南联大看我国世界一流大学建设》、《重返人性:超越和激活模式管理》和《企业职工文化理论与实践》等。其中《企业职工文化理论与实践》一书,是由中华全国总工会原副主席倪健民担任主编的“中国企业职工文化大系”中“理论文丛”的第一本“破题”之作。
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