关键词：体育赛事组织 项目管理 人力资源配置 spss问卷统计 探索性因素分析 

摘要：近些年来,越来越多的体育赛事组织应用项目管理概念来进行业务运营,在这样的前提下,如何做到合理分配人力资源已经成为了一个亟待解决的问题。文章通过SPSS问卷统计进行探索性因素分析,构建相关的主因素,为设计项目人力资源配置重要度评价模型奠定数据基础。在此基础上提出了项目的人力资源配置策略,并以2016年浙江省大学生围棋锦标赛为例,设计组织项目人力资源配置流程,该方法可为实际开展人力资源配置提供参考。

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