中外管理杂志是由中国科学技术协会主管，中国管理现代化研究会;中国中小企业国际合作协会;北京中外企业管理培训中心主办的一本部级期刊。
中外管理杂志创刊于1991，发行周期为月刊，杂志类别为社会类。
杂志介绍
中外管理杂志是由中国科学技术协会主管，中国管理现代化研究会;中国中小企业国际合作协会;北京中外企业管理培训中心主办的一本部级期刊。
中外管理杂志创刊于1991，发行周期为月刊，杂志类别为社会类。
关键词: 生存理念 董事局主席 中国富豪榜 民营企业家 建设集团 个人资产 太平洋 国企 兼并
太平洋建设集团董事局主席严介和最近成了各界的焦点。经过20年努力，严介和兼并了31家国企，个人资产达到了125亿元。但直到胡润的中国富豪榜一度把他排为第一，他才骤然站到了聚光灯下。像这样一位迅速崛起的民营企业家，又面对那么多的质疑，其心态和理念是什么？我想一定是大家想知道的。
关键词: 读者 工作人员 联系方式 扩版 杂志 栏目
本刊全体工作人员先给大家拜个早年!祝各位新年好运!细心的读者可能发现我们杂志扩版了，内容将更丰富和充实。读者朋友们有什么想对我们说的话，可以通过栏目下面的联系方式与我们沟通。
关键词: 索尼相机 企业标准 闪联标准工作组 信息产业 家电行业
闪联成立经营公司；索尼问题相机低于自身标准
关键词: 电信行业 iptv标准 中兴公司 法国电信
IPTV标准进入制订阶段；中兴战略联手法国电信；日系手机相继兵败中国；
关键词: 家电 tcl 长虹
长虹3000万美元捷克建厂；长虹抛弃“价格战”策略；TCL重组电工业务
关键词: 汽车 混合动力车 高档轿车 自主品牌 丰田
上汽自主品牌锁定高档轿车；丰田混合动力车销量超50万；
关键词: 钢铁市场 中国 钢铁企业 价格战略
钢铁高端市场过剩或将出现；中国钢企抱团谋求降价
关键词: 纺织品配额 中国纺织品进出口商会 配额招标 投标资格 销售经理 竞标 企业 中标 价格 竞价
12月12日，中国纺织品进出口商会对外公布了12月6日开始的21类输美纺织品2006年配额招标竞标结果。在具投标资格的28296家企业中，有6000多家参与了竞标．最终半数以上企业中标。中国第一纺织网的销售经理马正午介绍：此次竞标中，除毛制裤等几个类别价格偏高外，其它类别的竞价还是比较理性的。
关键词: 电池生产企业 比亚迪 日本 胜诉 诉讼纠纷 知识产权 庭外和解 跨国企业 马拉松 专利
12月1日,日本知识产权高等裁判所做出判决，维持日本特许厅此前做出的“索尼第2646657号专利无效”裁定。至此．在经历了两年的马拉松式诉讼之后，世界第二、中国最大的电池生产企业——比亚迪终于击败了索尼．再加上9个月前与三洋电机就长达3年的诉讼纠纷达成庭外和解，此次比亚迪在与日本跨国企业的专利诉讼纠纷中可谓取得了完胜。
关键词: 雅芳公司 日化行业 上海白猫公司 李嘉诚
雅芳全球提升中国区地位；李嘉诚低调洽购上海白猫；
关键词: 赵新先 高尔夫球场 执法人员 三九集团 有限公司 资金去向 董事长 深圳 项目 健康
据披露，三九集团前董事长赵新先已于11月20日左右被广东的执法人员以“协助调查”的名义从北京带回深圳拘留。据报道．赵新先被拘可能同深圳三九大龙健康城有限公司项目有关。2001年赵新先从港商手中全盘接下开设6年而几无进展的坪山镇高尔夫球场项目．耗资约5亿元．改名三九大龙健康城。三九内部一位人士透露、三九向原港资股东支付股价转让款...
关键词: 行业规范 牛初乳 首部 技术性规范 工业协会 感官指标 理化指标 测定方法 卫生指标
12月12日，中国乳品工业协会宣布实施《生鲜牛初乳》和《牛初乳粉》行业规范．对牛初乳的定义、感官指标、理化指标、卫生指标做出明确要求．同时对相关指标的测定方法及检测规则等内容也做了规定。这是我国第一个针对此类产品的技术性规范．牛初乳行业的整顿由此展开。
关键词: 合资公司 家电零售市场 苏宁 国美 对抗 管理经营 公司化管理 大中电器 经营利润 人力资源
占北京家电零售市场50％以上份额的大中电器，将与占上海家电零售市场50％以上份额的上海永乐联手扩张。双方将共同出资筹建合资公司．充当对外拓展的急先锋。永乐高层称：此次携手合作将促使双方快速形成全国布局．合资公司将在双方新进入地区开店经营．由双方各出资50％组建合资公司，沿用各自品牌．由该合资公司统一管理经营门店．在采购、营...
关键词: 地产 住宅消费 妖魔化 潘石屹 楼市
2006年我国将鼓励住宅消费；潘石屹：楼市开发被妖魔化
关键词: 中国 加息 人民币汇率 银行行长 上升 利率 储蓄率 流动率 存款 资本
12月11日，中国银行行长助理朱民说：明年中国的利率不会上升。因为现在我国储蓄率太高，流动率太大．而且由于资本不能流出去．出现大规模的存款增加。与此同时，大量的贷款贷不出去。因此，宏观上不存在利率上升的压力．明年中国的利率还会维持相对比较低的水平。基于此判断，朱民认为：人民币汇率也不会出现大幅度上升。
关键词: 最有价值品牌 海尔 品牌价值 有限公司 资产评估 销售规模 蝉 红塔山 五粮液
北京名牌资产评估有限公司12月6日了2005中国最有价值品牌。海尔以702亿的品牌价值连续四年位居榜首。此次了42个品牌的价值．平均销售规模141．32亿．比上年增长20．97％。联想以470亿品牌价值位居第二位．其次是红塔山469亿、五粮液338．03亿、一汽337．10亿．TCL336．66亿。
关键词: wto 文明进步 中国 部长级会议 人类 谈判议题 第六届 抗争
不久前，在香港举行了世贸（WTO）第六届部长级会议。一如过去数次会议，全球目光聚焦的仍是：弟一，谈判议题，尤其是农业议题是否仍然失败？第二，来自全球无役不与的“反全球化”抗争者有无新而激烈的抗争行动？其实，老问题不妨来个新观察。今天，我就要从三个全新的角度来看WTO、“反全球化”，及在“全球化”及“反全球化”抗争中的中国角...
关键词: 老子思想 制度经济学 终极真理 解读 柏拉图 希伯来 创造者 法理
在老子的思想中，“道”是无法理解的东西，“道可道，非常道”。老子说的对“道”的无法理解，是指人对终极真理根本无法完全把握。柏拉图同样认为道不可知，人充其量只能看见其影，不能见其真形。而在希伯来-基督文明的“上帝”观中，上帝并非真理的创造者，乃真理之本体，人们对真理的认识只能来自上帝的自我启示。
关键词: 读后感
岁末年初，整理书房是少不了的。在这个无比喧嚣的商业年代，写书与读书似乎都成了很奢侈的事情。理出9本2005年读过且让我受益匪浅的图书来，希望借此留下一点个人的阅读痕迹。
关键词: 企业主管 经营管理 环境调查 宏观经济 研究机构 专业媒体 企业管理 高层主管 咨询专家
相对有关研究机构做出的一些宏观经济环境调查分析，《中外管理》杂志作为企业管理专业媒体．无疑有责任向社会呈现我们企业界自身的微观现状。为此在2005年，本刊通过多种方式．针对在华企业的中高层主管阶层，发起了这次“2005·企业主管现状调查“。本次调查前后历时半年．共回收有效问卷2406份。在广泛调查基础上，我们还对20位有代表性企业...
关键词: 中国企业家 心情 企业经营者 宏观调控
2005年是国家实行宏观调控的第二年中国企业的运行状况究竟如何？它们对2006年如何预期？它们最关心的都是什么问题？从中国企业家调查系统的“2005·企业经营者调查报告中”，我们可以约略找到答案。
关键词: lg电子 海战 诠释 韩国lg公司 公开发行 竞争优势 运营效率 增长空间 空白市场 新兴市场
2005年5月，与《蓝海战略》一书韩文版公开发行几乎同步，韩国LG公司启动了一项被比作“蓝海战略”的新计划。在这一战略中，LG电子决心摆脱以往依靠提高运营效率来获取竞争优势的策略，试图重新计划在新兴市场乃至从未涉及的空白市场寻求利润增长空间。
关键词: 管理大师 杜拉克 彼得 加利福尼亚州 非营利机构 美国西部 现代管理 长城饭店 纪念活动
美国西部时间2005年11月11日上午，加利福尼亚州克莱蒙特，95岁高龄的“现代管理之父”彼得·杜拉克（也译作德鲁克）在家中驾鹤西去。举世震惊扼腕。北京时间11月24日下午，北京长城饭店，一场名为“永远的杜拉克”的纪念活动，先于大洋彼岸举行。来自中国各地的企业家、管理者、学者和非营利机构的领导者聚集一堂，一同缅怀了这位“管理大师”...
关键词: 管理培训 杜拉克 董事长 20世纪90年代末 洛桑国际管理学院 控股 北京 培训机构 合作伙伴
20世纪90年代末，已经历商海磨炼的邵明路，洞察到了社会上对于经理人培训的需求，萌生了创办一所给在职管理者和企业家提供管理培训的机构的想法。为了寻找合作伙伴，他跨洋过海，遍访了哈佛、麻省理工、沃顿、法国INSEAD、瑞士洛桑国际管理学院等二十几所顶尖欧美商学院以及一些著名的培训机构。尽管很多院长都赞赏他的勇气和创业精神，但是这...
关键词: 现代管理学 杜拉克 洞察力 社会深度
彼得·杜拉克对现代管理学的巨大贡献，已经举世公认。杜拉克之所以被称为”大师中的大师”．绝不仅仅是因为他对管理学的诸多具体贡献。更在于研究管理中体现的历史和社会深度．以及他对所研究对象的洞察力和真知灼见。
关键词: 杜拉克 学习 现代社会 管理思想 合适
现在，人们已不大习惯说“伟大”了。但我在杜拉克仙逝之时，却突然想到了这个词，而且觉得用来评价他非常合适。什么人物才堪称是伟大的？我觉得，只要他做了前无古人的大好事，就应该说他是伟大的。否则，不足以准确表达人们对他的敬仰。杜拉克虽然已经走了，但他的管理思想仍在现代社会发扬光大。
关键词: 日本式经营 管理理念 中国企业 日本企业
日本企业的兴衰应当成为中国企业的前车之鉴面对种种先进的管理理念我们应该坚持什么舍弃什么.
关键词: 绩效管理 组织 企业员工素质 竞争优势 差异化 潜力 才能
没有人怀疑“员工是竞争优势的来源”这句话，可如何释放员工的潜力、提升员工的绩效呢？我认为：只有差异化绩效管理方法才能使企业员工素质不断提高，也就是用绩效管理推动组织变革。而要做到这一点．就要抓住三个重点：组织变革是目的、绩效管理是手段、两者的连结则是关键。
关键词: 科特勒 误读 营销管理 经典著作 理论著作 菲利普 企业界 成就 商业
菲利普·科特勒已经推出其经典著作《营销管理》第12版，这在全球商业理论著作出版中．的确是非常了不起的成就。无论怎样推崇科特勒理论对企业界和营销界的贡献,均不算过分。
关键词: 研发全球化 波士顿咨询公司 盈利 发展中国家 研发中心 研发部门 跨国公司 中国市场 企业
跨国公司已纷纷在“快速发展中国家”设立研发部门或研发中心，以推进研发全球化。波士顿咨询公司的研究，有益于中国市场里的各类企业从多侧面认识这一现象。
关键词: 走出去 世界石油市场 能源问题 政府 石油消费 研究机构 需求预测 经济增长 能源安全 企业制
能源问题是能源企业制定发展战略要考虑的基本问题。从世界上几个主要的大研究机构得出的结论看，天然气、石油、煤储量，按照我们现在全球的石油消费以及将来10年、20年各国经济增长的发展需求预测．我们是不缺的。也就是说．世界石油市场仍然是供大干求。但是．世界有能源，不等于你有能源的供给保障。这就形成了一个能源安全的考虑。
关键词: 鱼类 成功经验 沼泽地 栖息地 呼吸
肺鱼不但可以像其它鱼类那样用鳃呼吸．还有一种特殊的本领，那就是靠肺在空气中直接进行呼吸，因此被称为肺鱼。肺鱼大多生活在人烟稀少的沼泽地带，一旦栖息地的水质发生变化或沼泽干涸，它们的肺就派上用场了。
关键词: 侥幸心理 警戒线 余地 天敌 海滨浴场 禁区 海底 赤脚
这是一座天然海滨浴场。海滩上铺满细沙，厚厚的、软软的，赤脚踩上去，舒服极了。从海边向海里游去，大约一百七八十米就到了“禁区”。所谓“禁区”，就是说，这一百七八十米之内的海底是平缓的、安全的，水深处最多不过一米七八；而在一百七八十米之外，海底就像山崖一样，突兀的、笔直的。齐刷刷地深入下去，深不见底，深不可测。此处水温骤...
关键词: 羊 强弱 老虎 上帝 草原 天敌
上帝把两群羊放在草原上，一群在南，一群在北。上帝还给羊群找了两种天敌：一种是老虎，一种是狼。上帝对羊群说：“如果你们要狼，就给一只，任它随意咬你们。如果你们要老虎，就给两头，你们可以在两头老虎中任选一头，还可以随时更换。”南边那群羊想，老虎比狼凶猛得多。
关键词: cho 人力资源部门 人力资源经理 人力资源总监 china 联想集团 asia 亚太区 中国 饭店
中国人力资源重头奖项“China STAFF人力资源评奖”，于2005年11月10日在北京国贸饭店“张贴”出光荣榜，微软（中国）与联想集团双双获得“年度最佳人力资源部门”奖，而“年度最佳人力资源经理”奖由Haworth Furniture Asia Pacilio的亚太区执行人力资源总监Ms.Julie Zhou（周际红）摘得。
关键词: 李开复 微软 hr 人力资源总监 google 雅虎中国 david 大中华区 马云
找到那位在微软大中华区人力资源总监位置上坐了18个月的施大卫（Scott David Slipy）．然后谈谈Google中国和李开复，谈谈雅虎中国和马云，如果你认为他会像媒体一样激动不已，那你就真的太糊涂了。
关键词: 人力资源管理策略 微软 业务领导 高科技公司 公司业务 组织结构 薪酬管理 大中华区 人才发展
《中外管理》：2005年微软在人力资源管理方面做了哪些较重要的变革？施大卫：为了配合公司业务的快速发展，我们进行了组织结构的变革．并且在招聘、培训、薪酬管理等人力资源领域，招聘了很多在高科技公司中做得非常优秀的、能力更强的人我们的人力资源管理策略也更加明确，并把大中华区的人力资源实践进行了全面的整合我们还创立了季度性的人...
关键词: 核能 公平 年终考核 人力资源经理 考核方案 部门经理 人才流失 公司 头痛
“唉，一想到年终考核，我就头痛。“小唐一提起去年由他组织的公司年终考核依然还是心有余悸。去年1月份，小唐刚刚被提拔为人力资源经理，公司要他组织一次年终考核，小唐踌躇满志，挑灯夜战，设计了一份自以为很专业的年终考核方案。但是黄天偏负有心人，一不小心给考丢了两名部门经理，人才流失啦!
关键词: 360度考核 实践 公共管理学院 中国人民大学 人力资源 研究所
正方：为什么要360度考核？ 对360度考核的否定，恐怕没有人比中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所教授吴春波更坚定的了。
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