职业圈杂志是由中华全国总工会主管，中国工人报刊协会;中国工人出版社主办的一本部级期刊。
职业圈杂志创刊于2002，发行周期为半月刊，杂志类别为文化类。
关键词: 价格干预 发改委 定价自主权 消费价格总水平 企业 法律依据
发改委11月30日表示，在我国实施价格临时干预措施有法律依据，必须正确理解。此外，稳定消费价格总水平工作已经取得初步成效，因此目前还没必要在全国范围内实施价格临时干预措施。
关键词: 工信部 资源型 改革 产品 工业增加值 节约能源 副部长 标准煤
工信部副部长苗圩日前表尔，预计今年规模以上的单位工业增加值能耗将比2005年累计下降超过25％，节约能源累计超过6．5亿吨标准煤。
关键词: 企业文化建设 品牌评价 审定会 指南 中国商业联合会 国家标准委 国务院研究室 国家商务部
在11月13日召开的国家标准《企业品牌评价与企业文化建设指南》审定会上，来自中国商业联合会、国家商务部、国家工信部、国务院研究室、国家标准委、中国认证认可协会、中嗣人民大学、
关键词: 内外资企业 城市维护建设税 教育费附加 税制 外商投资企业 2010年 外籍个人 外国企业
国务院决定，白2010年12月1日起，我国将统一内外资企业城中维护建设税和教育费附加制度，对外商投资企业、外国企业及外籍个人征收城市维护建设税和教育费附加。
关键词: 失业统计 农民工 就业服务机构 就业信息 工作部署 社会保障部 人力资源 监测制度
人力资源和社会保障部最近发出的一系列文件明确了这一工作部署。11月底，该部门又一份专门通知，部署依托各地就业服务机构，在全国建立就业信息监测制度，将劳动者个人基本信息、户籍及半年以上常住地变更信息、就业登记、失业登记等信息，充分囊括其中，
关键词: 采购经理指数 中国制造业 2010年 2009年 稳步增长 临界点 经济
2010年11月，中国制造业采购经理指数（PMI）为55．2％，高于上月0．5个百分点。自2009年3月以来，该指数已连续二十一个月位于临界点50％以上的扩张区间，表明中国制造业经济总体继续呈现稳步增长的上升态势，增速较上月略有加快。
关键词: 全国工商联 石油业 商务部 交易平台 上书 垄断体制 石油市场
10月份以来，被认为是这几年里最严重的“柴油荒”蔓延全国。全国工商联石油业商会认为，“油荒”源于右油的垄断体制，一份《关于完善石油市场相关体制、构建和谐的多元化石油市场秩序的报告》（以下简称《报告》）已上报商务部，建议放开原油进口权。
关键词: 水泥价格 历史 分地 拉闸限电 华东区域 成本
在拉闸限电、成本上升以及柴油紧张的推动下，水泥价格再度上演疯狂上涨，全国均价已经突破400元／吨，而整个华东区域均价已经在500元／吨以上，部分地区更是创下历史新高。
关键词: 商标注册 文化品牌 贵州 成功 省级 经济保护 招商
11月30日，我国首个省级文化品胖商标“多彩贵州”注册成功，并进行全面招商。此举宣告了“多彩贵州”止式进入品牌经济保护的新时代。
关键词: 国家发改委 药品价格 生产商 最高零售价格 头孢曲松 定价 兑现 市场
市场对于发改委将降低部分单独定价药品价格的予贞期最终兑现。11月30日，国家发改委了《关于降低头孢曲松等部分药品最高零售价格的通知》，包括部分外资药在内的单独定价药品的最高零售价格整体下调。
关键词: 联想控股有限公司 企业文化 示范基地 中国企业联合会 现场会
中国企业联合会、中国企业冢协会11月28日在北京召开2010全国企业文化（联想控股）现场会，授予联想控股有限公司（以下简称“联想控股”）“全国企业文化示范基地”称号。中国仓业联合会、
关键词: 劳务派遣 派遣制 仲裁庭 办事处 业务员 经销商 公司 消息
“自上回输掉人事官司后，公司近日正一层一层开会。从区域办事处内部流出的消息是，2011年开始将取消劳务派遣制员工，劳务派遣员工要么升为公司正职，要么降为经销商业务员编制。”11月29日，加多宝内部消息人士向媒体如此透露。
关键词: 中国联通 预存话费 机卡分离 冻结 整治 合约
11月21日，有媒体从中国联通了解到，联通将针对iPhone4合约计划推出机卡比对新政策，如果合约计划中的于机和号卡未进行捆绑使用，则用户的预存话费可能面临冻结。
关键词: 品牌忠诚度 消费者 食品药品监督管理局 回门 波多黎各 产品形象
美国食品药品监督管理局（FDA）昨天表示，强生位于波多黎各的工厂存在缺陷，这使得木就受损的强生医药产品形象雪上加霜。
关键词: 海尔冰箱 低碳 中国家电业 认证 中国环境标志 2010年 调整步伐 产业结构
中国家电业产业结构调整步伐正不断加快。2010年11月25日，中国环境保护部颁发了中国家电业001号“中国环境标志低碳产品认让”证书，海尔冰箱成为我国冰箱行业目前唯一的获奖品牌。
关键词: 企业责任 低碳 学术机构 联合政府
11月16日，由十大行业先锋责任企业发起，联合政府和学术机构各方力量共同推进的“低碳企业责仃行动”在北京举行了启动仪式。
关键词: 企业精神 影响力 十大 农行 2010年 企业文化 精神传承 担当精神
日前，“新中国60年企业精神传承与创新中外企业文化2010年北京峰会”在北京举行。会上农业银行“服务二农的责任担当精神”被评为“新中国60年最具影响力十大企业精神”，
关键词: 苏宁电器 门店 国美 季报 金明 总裁
11月30日，苏宁电器针对围美在三季报中首次“刻意”提到的1235家门店总数作出强烈回应，苏宁电器总裁金明指出，截至上周末，
关键词: 规模重组 lg电子 高管 业务部门 重组计划 韩国人
LG电予11月30日宣布，它将实施大规模重组，撤销一个业务部门并且用韩国人替换全部五名外籍高管。根据这个“休克疗法”重组计划，
关键词: 配方 天府 百事可乐公司 一审 司法 中级人民法院 生产工艺 集团公司
重庆市第五中级人民法院近日宣判，灭府可乐配方及牛产工艺等属中国天府可乐集团公司所有，百事可乐公司应停止使用并返还配方及生产工艺等资料。
关键词: 服务变革 宝马 竞争 突围 增长速度 领先地位 先发优势 豪华车
翻开今年前10月国内豪华车品牌的销量数据，奔驰以高达128％的增长速度向宝马步步逼近，而具有先发优势的奥迪其领先地位短时间内无法动摇，
关键词: 市场价格 爱立信 不正当竞争 中国电信市场 电信设备商 无线通信市场 垄断地位 外资
在中国电信设备市场价格搏杀日趋激烈的当下，爱立信的涉案陡成业界关注的焦点——在中国无线通信市场的拓荒年代，外资电信设备商占据超过90％以上的份额，处于绝对垄断地位，这其中爱立信更是中国电信市场昔日的王者。
关键词: 文化融合 首钢 调整 搬迁 技术改造 解放前 解放后 转炉
首钢始建于1919年，解放前30年累计产铁28．6万吨。解放后通过技术改造和建设，1958年建起了侧吹转炉，结束了片钢有铁无钏的历史，1964年建成了我国第一座30吨氧气顶吹转炉，
关键词: 学习型组织理论 著名专家 教授 张生 中国 著名学者 管理理论
张牛雄所长自1992年始，关注、研究并致力于学习型组织理论的推广应用。是国内较早研究并推进“学习型组织”管理理论的著名学者之一。其创办并领导的上海明德学习型组织研究所是目前国内最早最何影响的学习型组织专业研究机构。
关键词: 材料科学与工程 清华大学 国家自然科学基金 教授 专家 北京大学 博士学位 科技攻关
白秉哲毕业于北京大学物理系，在清华大学获硕士和博士学位。他的主要研究领域为贝氏体钢、贝氏体相变、材料超塑性等。他负责的多项课题已通过鉴定，其中包括国家自然科学基金、国家科技攻关、
关键词: 企业核心竞争力 企业文化 现代企业管理理论 市场竞争 品牌竞争 价格竞争 企业竞争 创新竞争
企业文化随着现代企业管理理论与管理方法的兴起，受到了越来越多人的重视。在市场竞争日益激烈的今天，企业竞争开始由价格竞争向品牌竞争、创新竞争转变，企业的发展更加依赖于企业文化及企业核心竞争力的提升。
关键词: 企业文化 企业培训 经济时代 以人为本 市场竞争
企业培训和企业文化是以人为本的知识经济时代企业必须重视和发展的内容。只有理解了企业培训和企业文化之间的关系，并将两者有机地结合起来，企业才能在市场竞争中赢得优势。
关键词: 安全管理 企业文化 以人为本 供电企业 管理科学 激励机制 企业精神
对症分析供电企业日常安全管理存在的一些问题，用企业文化管理科学克服恶习，坚持“以人为本”的激励机制，力争达到期重奖重罚应有的目的；用以“和”为核心的企业精神，消除安全管理隐患，从而有效地贯彻落实“以人为本，安全第一”的方针，促进安全管理。
关键词: 企业文化 诗性 经济生活 片面化 意义 劳动
企业文化具有诗性，是对劳动意义的诗性挖掘，是对理性经济生活富有意义的增补。但是，如果我们对这种诗性理解片面化，就往往会有悖初衷，走到好的愿望的反面去。那么，究竟什么是企业文化的诗意建构呢？通俗地讲，就是我们在建设企业文化的过程中，
关键词: 石油企业 企业文化 企业战略发展 市场竞争 国际市场 企业形成 创业精神 艰苦奋斗
随着市场竞争的日益激烈，在我国石油企业不断扩大国际市场的情况下，石油企业形成了内容丰富的企业文化。主要包括艰苦奋斗的创业精神，不断进取的开拓精神。科技领先的创新精神，以人为本的管理思想。无私奉献的服务精神以及积极上进的企业形象。
关键词: 团队精神 长庆油田 采油厂 阐释 大庆精神 铁人精神 延安精神 区域文化
长庆油田第四采油厂“垮的是困难，不垮的永远是石油人的意志”的团队精神是继承大庆精神、铁人精神、延安精神、解放军精神、长庆精神和陕西、甘肃、宁夏、内蒙等区域文化的基础上，结合单位特点应运而生的“硬骨头”团队精神。
关键词: 组织行为学 和谐企业 行为方式 管理理念 以人为本 个体行为 团体行为 供电企业
组织行为学致力于寻找人的更有效的行为方式，为管理者提供了一整套实用的针对不同层次的研究工具。其提出的“以人为本”的管理理念，以及个体行为、团体行为、组织行为的三个层次的发展理论，为构建和谐供电企业提供了有力的理论支撑。在工作实践中运用组织行为学理论，
关键词: 企业质量文化 评价指标体系 生产型 企业经营管理 技术创新 产品服务 文化崇尚 生产经营
质量是企业的生命，它集中反映了企业经营管理、技术创新、产品服务的整体水平。质量文化崇尚以质量为衡量一切的理想尺度，以质量为情感的出发点，以质量为意志的推动力，以质量为生产经营的需求，以质量为理性思考的准绳，体现了企业独特的质量价值观念。
关键词: 企业公民行为 新经济环境 企业经营规模 社会地位 可持续发展 一体化系统 企业需要 国际化
随着中国企业经营规模的不断扩大，资本急速增长，在社会地位的不断提升中。如何回馈于民众。以优秀企业公民的形象做好定位，从而促进企业向更加国际化的方向发展，已成为现代企业需要思考与实践的命题。建立一体化系统的：可持续发展的企业公民行为。已成为新经济环境下企业公民回馈社会的新责任。
关键词: 中小企业 应用 柔道 市场竞争 平衡原则 竞争对手
中小企业在激烈的市场竞争中面临着诸多矛盾和问题。企业在发展的初期。应善于应用柔道战略的移动原则、平衡原则、杠杆借力原则三大原则战胜自己的竞争对手，帮助企业自身扭转不利局面，以弱胜强，化腐朽为神奇。使其步入更高的发展阶段。
关键词: 廉洁文化建设 供电企业 社会主义文化建设 先进文化前进方向 党的十七大报告 国家电网公司 党风廉政建设 反腐败工作
党的十七大报告指出：“要坚持社会主义先进文化前进方向，兴起社会主义文化建设新高潮。”国家电网公司党组也曾明确提出：“要推进廉洁文化建设，筑牢拒腐防变的思想防线，为加强党风廉政建设和反腐败工作奠定坚实的思想基础”。笔者结合工作实际，就供电企业如何深化具有行业特点的廉洁文化建设谈一些看法。
关键词: 绩效文化 人力资源管理 企业绩效管理 高绩效组织 企业健康 文化理念 企业兴衰 用科学
绩效管理是人力资源管理的核心问题，也是管理难点。部分企业绩效管理招致员工的对抗，最终结果与预先期望偏离甚远，甚至影响了企业健康发展。因此，深入探究绩效管理的文化理念、模式定位，运用科学的管理思路和工具方法去构建高绩效组织，并有效地组织实施、推动发展，这是涉及企业兴衰和成败之根本要义和重要工作。
关键词: 培训课程体系 培训效果评估体系 企业管理体系 培训讲师 支持体系 培训管理 相对独立 薪酬体系
有效的培训体系 培训体系的内容和关系。完整的培训体系包括：培训课程体系、培训讲师管理体系、培训效果评估体系和培训管理支持体系四部分。其中前三项是培训体系的三大核心内容，培训管理支持体系是把原本相对独立的培训课程体系、培训讲师管理体系、培训效果评估体系融入到企业管理体系中，尤其是和晋升、薪酬体系相配合。
关键词: 人力资源开发与管理 电力企业 劳动能力 劳动人口 量的规定性 社会价值 总体素质 质与量
电力企业人力资源开发与管理的重要性 人力资源作为人力资源开发的核心概念，其本质属性是一种劳动能力，从一般意义上来讲，人力资源是指存在于劳动人口之中的能创造社会价值的劳动能力。人力资源是质与量的统一，其具有质与量的规定性，可用质量和数量两个指标来对其进行评价。所谓人力资源的质量，是指有劳动能力的人口的总体素质；人力资源...
关键词: 人力资源管理者 现代企业 关键人才 绩效考核制度 招聘 岗位职责 绩效考核指标 员工绩效考核
建立有效的绩效考核制度。根据绩效考核的要求，电力企业的人力资源管理者应根据内部员工各个岗何的性质、岗位职责以及岗位任职条件和要求等进行分析，建立各个岗位明确的绩效考核指标，改变以往带着个人感情色彩评估员工工作行为和工作业绩的做法，公正地执行企业的绩效考核制度。实施科学的员工绩效考核，
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